Chapter 5: Personal Responsibility

Oraitz...
kiter cont ke chptr 5 dlm buku Source of Leadership iaitu Personal Responsibility...

Yer btol...kiter perlu sentiasa bertanggungjawab dlm setiap benda yg kiter wat...x kire la benda tu bek @ x bek...yg penting kiter kn btanggungjawab...

Sbg seorg pemimpin yg baek, kiter kn sentiasa menanggung n mjawab sumer benda yg kiter @ staff kiter wat...jgnla nk amek nm bl wat hasil yg bek n kater kt org yg sumer tu kter wat sorg2 n x sebut lngsng psl staff2 yg btungkus lumus tlg kter siapkn kj tsebut...tp bl jd masalah, sumer nye dipertanggungjawabkn kpd staff2 kiter yg sbnrnya wat aper yg dsuruh...yg kter tau, slmtkn bontot sendri jer...adilkah begitu???

Naper Personal Responsibility ni penting utk jd seorg pemimpin yg unggul? (bkn PTD unggul semate2 ok...)

Bl seseorg pemimpin mengambil sesuatu tanggungjawab tu secara personal, dia akan berusaha sehabis baik (mcm motto pengakap plak) dlm kj2 dia.ini krn secara x lngsng, dia akan mempertaruhkn reputasi kj dia sendiri...bl dh bsungguh2 wat kj, x mustahil kejayaan akan dpt dicapai dgn mudah n akan menjd pendorong pd org len utk wat kj dgn sehabis bek jg...btl x?

Personal responsibility jg akan mendorong seorg pemimpin 2 utk mbuat kj dgn lbh efektif n efisen...di mn beliau akan cb utk mcr kaedah2 br bg mhasilkn kj yg lbh bermutusamyvellu...ini krn pemimpin yg mpunyai personal responsibility dlm kj nyer akan sentiasa berusaha utk mbaiki dri n meningktkn mutu kj beliau...

Pemimpin yg berpersonal responsibility ni gak akan disenangi oleh staff2 beliau...ini krn pemimpin tersebut akan sentiasa mengikuti perkembangan kj2 staff2 beliau dan jg akan berusaha utk meningktkn mutu kj staff2 dier 2 utk kepentingan bsama...oleh yg demikian, staff2 tsebut akan merasa lebih dihargai n akan berusaha dgn lebih gigih utk organisasi tersebut...tp jgnla korg tlalu taksub nk mengikuti perkembangan staff2 korg smpi dorg jd rimas n lngsng xlh nk wat kj...bg la dorg cket breathing space supaya dorg blh bnafas dgn tenang...xdela asek tperap dgn bau bdn korg yg mcm haram tuh...

Kesimpulan dr aper yg aku tulih ni, korg kn la sentiasa btanggungjawab dgn kj2 yg korg wat, btanggungjawab dgn staff2 korg n mskkn cket personal touches agar kj2 korg mjd lebih menarik...sekian utk waktu ni...jumpa lg dlm episod yg akan dtg...